Psychologue spécialisé en Neuropsychologie/Neuropsychologue - F/H
Société : La Nouvelle Forge Lieu : Oise (Hauts-de-France)
Présentation de l'entreprise
Dans nos établissements, nos plus de 560 professionnels apportent à près de 3000 usagers des soins en matière de santé, de développement de leur personnalité et d’éducation afin de leur permettre de développer leur autonomie et leurs potentialités d’inclusion dans le tissu social, scolaire et professionnel.
Grâce à la mobilité interne, nous offrons des possibilités d’évolution au sein de nos différents établissements.
Descriptif du poste
Société : La Nouvelle Forge Catégorie : Offre emploi CDI Activité : Industrie Filiere : Assurance Metier : Commercial,Responsable commercial Lieu : Oise (Hauts-de-France) Durée : Indéterminée
Mission
Dans nos établissements, nos plus de 560 professionnels apportent à près de 3000 usagers des soins en matière de santé, de développement de leur personnalité et d’éducation afin de leur permettre de développer leur autonomie et leurs potentialités d’inclusion dans le tissu social, scolaire et professionnel.
Grâce à la mobilité interne, nous offrons des possibilités d’évolution au sein de nos différents établissements.
Rejoignez une équipe passionnée au service de l’inclusion et de la santé mentale !
Pourquoi ce poste est fait pour vous ?
· Diversité des missions : Vous interviendrez dans des contextes variés, auprès de personnes aux profils différents, ce qui rendra chaque journée unique et enrichissante.
· Impact direct : En tant que neuropsychologue, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des personnes en situation de handicap, notamment psychique, en milieu professionnel ou à domicile, en leur proposant des moyens de compensation adaptés.
· Travail d’équipe stimulant : Vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire engagée et bienveillante, avec de nombreuses collaborations internes et externes pour maximiser l’accompagnement des usagers.
· Possibilités de formation et d'évolution : L’association vous encourage à développer vos compétences grâce à la formation continue et à participer à des événements professionnels (congrès, séminaires, etc.).
· Avantages sociaux attractifs : RTT, mutuelle, tickets restaurant… Un équilibre entre vie personnelle et professionnelle que nous encourageons au quotidien !
Votre mission au quotidien :
· Évaluation et suivi : Évaluer les capacités cognitives et psychologiques des usagers pour proposer des accompagnements adaptés et suivre leur évolution.
· Accompagnement personnalisé : Collaborer avec le réseau territorial et les professionnels libéraux pour coordonner des prises en charge adaptées.
· Insertion professionnelle : Travailler en lien avec le service public de l’emploi pour favoriser l’inclusion professionnelle des personnes avec handicap psychique, et proposer des solutions de compensation en milieu de travail ou à domicile.
· Soutien aux proches : Accompagner les familles en expliquant les effets de la maladie et en les aidant à mieux comprendre et gérer les difficultés cognitives et comportementales de leur proche.
· Formation et partage d’expertise : Participer à des activités de formation et d’information (réunions de pairs, recherches documentaires, formations internes ou externes) et contribuer à l’enrichissement du réseau sur le champ de la neuropsychologie
Communication et collaboration :
· Restitution des bilans à l’équipe pluridisciplinaire pour une prise en charge globale et éclairée.
· Participer activement aux réunions d’équipe et synthèses, et sensibiliser les autres corps de métier à la dimension psychique des situations.
· Travailler en partenariat avec des organismes extérieurs (MDPH, entreprises, tuteurs), pour une prise en charge complète et coordonnée.
Profil recherché
· Diplôme : Master 2 en psychologie clinique, pathologique ou neuropsychologie (niveau 7).
· Compétences humaines : Travail en équipe, capacité à collaborer avec un réseau élargi, et une volonté forte de placer la personne accompagnée au cœur de l’accompagnement.
· Permis B : Des déplacements sur les cantons ruraux sont à prévoir.
· Expérience avec les situations de handicap est un atout.
Pourquoi nous rejoindre ?
· Contrat : CDI à temps plein avec 25 jours de congés annuels + 12 RTT.
· Rémunération selon la Convention Collective Nationale 66.
· Avantages sociaux : Titres restaurant, mutuelle et prévoyance.
L'inclusion est au cœur du projet de l'association, nous favorisons l'égalité des chances ainsi tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
