Société : CHAPITRE SIX Lieu : Paris (Île-de-France)
Descriptif du poste
Société : CHAPITRE SIX Catégorie : Apprentissage / Alternance Filiere : Commerce / Vente Lieu : Paris (Île-de-France)
Mission
Description de l'entreprise Écrire et faire vivre des histoires, redorer de Belles Endormies, imaginer des atmosphères uniques pour accueillir ses voyageurs : c’est la raison d’être du groupe Chapitre Six. Raconter des adresses iconiques, partager la modernité d’ambiances authentiques, célébrer chaque passage, de jour et de nuit, (ré)inventer des maisons… À chaque lieu son histoire, son expérience, entre passé et futur, rêve et réalité. À Paris bien sûr, à Montmartre, dans le Marais, sur les Grands Boulevards, à Saint-Germain, près de l’Opéra Garnier ou les Champs Élysées. À Saint-Tropez et au Cap d’Antibes, très prochainement dans la forêt de Barbizon ou bientôt à la montagne… Les nuits sont douces, les tables joyeuses, on s’y régale autant des jeux coloriels des décors que des mariages de saveurs imaginés par des esthètes du goût. Comme à la maison, on regarde, on vit, on revient. Description du poste Vous rendrez compte à notre Direction Commerciale de la Collection et vous serez responsable d’aider à l’atteinte des objectifs commerciaux établis. Vos principales responsabilités • Aider à l’élaboration de la stratégie tarifaire : mystery call de la concurrence, rapports de productions, préparation de business cases, etc… • Gérer le processus des appels d’offres corporates et consortia sous la supervision de la Direction Commerciale ; • Compléter les appels d'offres d'entreprise sur toutes les plateformes (RFP), y compris – mais non exhaustif - Lanyon, Sabre et ProLodgic ; • Gérer chargement des tarifs corporates et des consortia dans les systèmes ; • Vous assurer que toutes les informations sur les tarifs sont correctes dans GlobalRes, D-Edge et Opera, ou tout autre nouveau système en place ; • Être le principal point de contact pour le dépannage sur les systèmes ci-dessus ; • Effectuer des audits ponctuels de tarifs corporates et consortia ; • Résoudre les problèmes de chargement des tarifs et de visibilité pour les équipes des ventes, des réservations et des revenus dans les 48 heures. • Gérer la liste principale des comptes des hôtels de la Collection ; • Maintenir le CRM en mettant à jour et en fusionnant les détails complets du profil de l'entreprise ; • Rassembler et analyser les données mensuelles d'Agency360 pour analyser les parts de marché et trouver de nouvelles opportunités ; • Maîtriser les rapports de ventes hebdomadaires et mensuels ; • Soutenir les autres membres de l'équipe des ventes avec des événements clients ; • Gérer tous les supports de vente de l’équipe commerciale (flyers de promotion, contrat, brochures, invitations, etc) et travailler en étroite collaboration avec les équipes de Direction Artistique et Communication ; • Compléter l'analyse des concurrents au fur et à mesure des besoins ; • Enregistrer et émettre des prospects Google Alert pertinents ; • Rechercher les informations de contact clés à l'aide d'outils tels que LinkedIn et Google et mettre à jour les documents internes pertinents ; • Aider l'équipe des ventes dans la prospection locale (street walks, démarchage clients) et suivre les nouveaux développements de bureaux ; • Répondre et effectuer un suivi sur les demandes entrantes B to B ; • Remplir toutes les autres tâches et projets assignés par le/la Directeur(-trice) Commercial(e) et aider l’équipe en cas de besoin et/ou de forte activité Profil recherché • Un grand souci du détail et des compétences organisationnelles sont essentiels. • Capacité d'effectuer plusieurs tâches à la fois et d'intervenir et d'aider si nécessaire. • Expérience dans l'utilisation des programmes Microsoft Office - Excel, Word et PowerPoint.CLIQUER ICI POUR POSTULER
