Société : Sogelink Lieu : Loire-Atlantique (Pays de la Loire)
Descriptif du poste
Société : Sogelink Catégorie : Stage Activité : Santé / Médical / Social Filiere : Fonctions Médicales & Sociales Lieu : Loire-Atlantique (Pays de la Loire)
Mission
Une aventure faite pour vous Révélez tout votre potentiel en rejoignant l’aventure Sogelink. Ce qui compte particulièrement pour nous, ce sont vos valeurs et votre état d’esprit. Concernant votre profil : Vous êtes diplômé.e d'une formation supérieure en commerce ? Vous êtes fièr.e d'une première expérience dans la vente par téléphone auprès d'une clientèle B to B ? On dit de vous que vous êtes persévérant.e et convaincant.e ? Vous aimez les nouveaux challenges ? Si vous vous reconnaissez en répondant à ces questions, alors bienvenue dans l’aventure Sogelink ! ? Les missions de votre aventure ? Au sein du service commercial "Design & Engineering", vous fidélisez et développez votre propre portefeuille clients. Vous accompagnez vos clients et assurez le renouvellement de leurs offres logicielles. Vous prospectez et participez au développement de votre portefeuille via la conquête de nouveaux clients. Vous adoptez un discours commercial approprié pour détecter le potentiel d’un client et présentez de nouveaux services et/ou nouvelles offres logicielles (up-sell & cross-sell). Vous êtes en charge du suivi des contrats de maintenance (Altitude, Serenity et Infinity...) auprès de vos clients. Vous assurez la gestion des financements et de la relation de nos partenaires. Vous gérez l'administration des ventes (saisie des devis et relances, mise à jour du CRM, gestion des bons de commande...) et la bonne tenue des KPI de l'activité commerciale (suivi de pipes d'affaires, respect du budget et du prévisionnel...) Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres commerciaux sédentaires de l'équipe et pouvez également vous appuyer sur plusieurs équipes transverses. ? Une aventure pas comme les autres Parmi nos engagements Charte télétravail : 2 jours par semaine Diversité & Inclusion : entreprise Handi-accueillante et programme de mentorat Une Fondation d’entreprise et nos Linkmakers : 2 associations à soutenir chaque année Un collectif de GreenMakers : des actions en faveur de l’environnement tout au long de l’année Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne) Des locaux idéalement situés Nos locaux sont situés en périphérie nantaise, et accessibles aussi bien en transports en commun qu'en voiture. Nous travaillons dans un environnement de travail moderne et convivial, avec deux espaces de restauration, un espace détente pour des parties de ping-pong/babyfoot endiablées, un espace extérieur, et un parking. Nous avons à notre disposition deux étages pour accueillir comme il se doit, confortablement nos 40 collaborateurs.rices. nantais.es. ! ? Les éléments de votre rémunération Votre rémunération… Fixe selon profil Variable sur objectifs Primes d’intéressement … et bien d’autres avantages Prime vacances Carte restaurant Swile Mutuelle & prévoyance (prises en charge à 100 %) ?Entrez dans l’aventure : Les premières étapes ! Processus de recrutement Un premier échange téléphonique avec un recruteur Un entretien avec l’équipe recrutement et votre futur responsable Un entretien avec une responsable RH et le manager ou directeur concerné Parcours d’intégration Dès votre arrivée, vous bénéficiez d’un programme d’un mois vous permettant de découvrir l’ensemble des services, équipes et métiers du Groupe.CLIQUER ICI POUR POSTULER
