STAGE - CHEF DE PROJET DIGITAL H/F

Société : Generali
Lieu : Seine-Saint-Denis (Île-de-France)

Descriptif du poste

Société : Generali
Catégorie : Stage
Filiere : Marketing
Lieu : Seine-Saint-Denis (Île-de-France)

Mission

Generali     Avec plus de 70 millions de clients et un chiffre d’affaires de 82,5 milliards d’euros en 2023, Generali est l’un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au cœur de notre stratégie.     Notre direction     Le marché Epargne et Gestion de patrimoine développe nos solutions d'épargne et de gestion de patrimoine, assure la souscription et la gestion des contrats et anime notre réseau de Conseillers en Gestion de Patrimoine et nos Partenaires grands comptes.     Vos missions    <ul> <li>Définir les études et/ou la veille à mener sur les Projets / Services Digitaux dont il a la charge, en amont ou en aval des lancements (étude de marché, études concurrents, veille produits, benchmark tarifaires…) en mobilisant les équipes concernées</li> </ul>     <ul> <li>Formuler des préconisations et les études et/ou la veille à mener dans le cadre des projets de création de nouveaux services digitaux ou d’évolution de services existants</li> </ul>     <ul> <li>Formuler des préconisations et les études et/ou la veille à mener dans le cadre des projets de création de nouveaux services digitaux ou d’évolution de services existants</li> </ul>     <ul> <li>Prendre en charge la communication des évolutions des Services Digitaux auprès des partenaires et intermédiaires concernés (mailing...)</li> </ul>     <ul> <li>Réaliser des missions en mode projet agile en prenant en compte les dimensions de délais/planning, de budget et de périmètre, en respectant la directive de lancement de nouveaux produits et les exigences réglementaires, et animer les instances de gouvernance associées</li> </ul>    Profil recherché     <ul> <li>Vous êtes actuellement en Bac +3/+4 ou 5 et recherchez un stage de 4 à 6 mois à partir de mars/avril.</li> <li>Vous maitrisez le Pack Office</li> <li>Vous êtes force de proposition, rigoureux et méthodique dans votre travail</li> <li>Vous êtes reconnu pour vos compétences relationnelles et votre esprit d"équipe</li> </ul>     Nous rejoindre, c'est :   <ul> <li>intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie</li> <li>relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride</li> <li>construire sa carrière et développer ses compétences</li> <li>se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion </li> <li>avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons. </li> </ul>  Pour en savoir plus, <a href="https://www.generali.fr/institutionnel/" tabindex="-1" target="_blank" title="https://www.generali.fr/institutionnel/">visitez notre site</a>.  Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.  GENERALI Un groupe mondial Fondé à Trieste et Venise en 1831, Generali est aujourd’hui un Groupe d’assurance indépendant implanté dans 50 pays. - 70 millions de clients répartis dans plus de 50 pays ; - près de 82 000 collaborateurs ; - 82,5 milliards d’euros de chiffre d’affaires. Un acteur majeur en France Nous sommes implantés en France depuis 1832 et nous nous sommes développés dans toutes les branches de l’assurance(auto, habitation, assurance vie, épargne retraite, prévoyance, etc) pour les clients particuliers, professionnels et entreprises. - 9 300 collaborateurs et agents généraux ; - 8 millions de clients particuliers, professionnels et entreprises ; - 15,5 milliards d'euros de chiffres d'affaires en 2023. Pourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre, c'est : • intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie • relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride • construire sa carrière et développer ses compétences • se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion • avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.

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