Chargé(e) de mission Mines et Carrières / forêt & bois
Société : cdg69 Lieu : Guyane (DOM/TOM)
Descriptif du poste
Société : cdg69 Catégorie : Stage Filiere : Fonctions Médicales & Sociales Metier : Directeur d'Etablissement Lieu : Guyane (DOM/TOM)
Mission
Détails de l'offre
Famille de métiers Développement économique et emploi > Action économique Grade(s) recherché(s) Attaché Métier(s) Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Chargé(e) de mission Mines et Carrières / forêt & bois Direction générale excellences économiques développement des potentiels humains / Unité activités extractives Missions / conditions d'exercice - Elaboration de propositions en matière de dispositifs d'accompagnement des entreprises - Elaboration (ou participation à l'élaboration) de programmes et politiques sectoriels - Assistance et conseil auprès des élus en matière économique dans le secteur concerné - Accueil et information auprès des porteurs de projets (publics ou privés) - Instruction, analyse technique et accompagnement des projets structurants, portés par des organismes professionnels, des collectivités ou autres : création, implantation, développement ; élaboration et suivi de contrats d'objectifs ou de conventions partenariales... - Développement et animation des partenariats et des réseaux professionnels dans les secteurs concernés - Animation des instances de concertation, de pilotage des grands projets des secteurs concernés - Participation à la mise en oeuvre opérationnelle des Programmes Opérationnels - Secrétariat des instances de gouvernance des accords-cadres de partenariat de la CTG avec des partenaires tiers (Total, Université de Guyane, ...) - Promotion de l'action régionale en matière économique. - Veille territoriale et sectorielle, veille règlementaire (institutions nationales et européennes) - Prospective sectorielle - Gestion administrative et budgétaire des projets Profils recherchés Un titulaire de cadre d'emploi d'attaché ou par dérogation un contractuel.
Savoirs généraux : · Connaître - les procédures et actes administratifs ainsi que le cadre règlementaire des dispositifs liés à son domaine d'activité - la réglementation nationale et européenne dans les domaines considérés - le cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités territoriales, des politiques publiques - les enjeux et les politiques dans les domaines considérés - le fonctionnement des instances, processus, circuit de décision et fonctionnement des assemblées délibérantes - les techniques de communication, de gestion, d'organisation, rédactionnelles (courriers, notes de synthèse, comptes rendus) - les techniques d'animation et de conduite de réunion · Assurer une veille législative et règlementaire dans le secteur des aides économiques · Avoir des connaissances en finances et aides publiques, en gestion budgétaire publique (privée le cas échéant).
Savoir-faire : · Avoir un esprit de synthèse et d'analyse, · Être force de proposition et de créativité · Savoir écouter, communiquer · Savoir organiser, prioriser · Savoir travailler en équipe · Savoir évaluer les dispositifs et exploiter leurs résultats · Organiser et animer des partenariats
Savoir- être : · Être autonome · Être réactif et pertinent · Être rigoureux · Être disponible et mobile · Être capable de s'adapter
Niveau d'études et parcours du titulaire du poste : Idéalement formation de niveau Bac + 5 (a minima Bac +3), en économie, droit, école d'ingénieur (mines, etc.), développement des territoires ou expérience professionnelle équivalente.CLIQUER ICI POUR POSTULER
