En Bref : Assistant administratif / polyvalent (F/H) – 39H – Toulouse Sud – 25 K € - 27 K € - INDUSTRIE
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Pauline, notre experte Assistanat / Ressources Humaines et Paie à Toulouse recrute pour l'un de ses clients, dans le secteur de l'Industrie, un Assistant administratif / polyvalent H/F à proximité de Muret.
Vos missions : Rattaché directement au Directeur des opérations, vos missions en tant qu' Assistant administratif (F/H) est de prendre en charge l'assistanat du service SAV &mercial.
Vos missions : Dans le cadre d'une création de poste, notre client recherche son futur Assistant administratif (F/H)
Vous êtes en charge de planifier les demandes d'interventions Vous êtes garant de la relation client Vous répondez aux appels entrants Vous établissez les demandes de devis Vous êtes le support aux équipes de vente Vous planifiez les demandes d'interventions Vous êtes en lien direct avec l'ensemble de l'équipe opérationnelle Vous êtes l'interlocutrice privilégiée de trois Directeurs Vous êtes en charge du suivi desmandes du bureau et de l'ensemble des livraisons
Votre profil :
Issu d'une formation dans les domaines de l'assistanat ou de la gestion, vous justifiez d'une première expérience ! Vous êtes à l'aise avec le pack office ! Vous disposez de capacités d'analyse et de synthèse, vous appréciez le travail en autonomie et vous êtes doté d'une aisance dans lamunication orale et écrite alors ce poste est pour vous !
Le processus de recrutement :
Etape 1 : Entretien de sélection pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste Etape 2 : Rencontre avec le Directeur des opérations
Et c'est tout ! Pas d'entretien inutile, vous entrez directement dans le cœur du processus
Le profil
Votre profil :
Issu d'une formation dans les domaines de l'assistanat ou de la gestion, vous justifiez d'une première expérience ! Vous êtes à l'aise avec le pack office ! Vous disposez de capacités d'analyse et de synthèse, vous appréciez le travail en autonomie et vous êtes doté d'une aisance dans lamunication orale et écrite alors ce poste est pour vous !
Le processus de recrutement :
Etape 1 : Entretien de sélection pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste Etape 2 : Rencontre avec le Directeur SAV Etape 3 : Rencontre avec le Directeur SAV & le Directeurmercial
Et c'est tout ! Pas d'entretien inutile, vous entrez directement dans le cœur du processusCLIQUER ICI POUR POSTULER
