Société : Vega Consultant Lieu : Meurthe-et-Moselle (Grand Est)
Présentation de l'entreprise
VEGA Consultant est un cabinet de conseil, gestion et développement des Ressources Humaines. Il a été créé en 1990 par sa dirigeante actuelle, Nelly GAXATTE-MANDRAY.
Sa mise en place a d'abord commencé par la recherche d'outils et l'élaboration de méthodologies dont la validité et la fidélité sont maitrisées et reconnues.
Au fil des années, ayant acquis la confiance de clients fidélisés et souhaitant accompagner les entreprises dans leurs problématiques Ressources Humaines, VEGA a su développer ses compétences et son expertise sur des missions variées.
VEGA a pour projet et ambition le développement de la Performance de l'Entreprise par et pour les Hommes, en étant un partenaire incontournable, en développant des solutions sur-mesure et co-construite, et afin d'apporter les compétences nécessaires pour s'adapter au changement.
Aujourd'hui le cabinet travaille essentiellement au niveau régional (Lorraine et Alsace) et intervient sur des missions de recrutement au niveau national et international.
Notre client, Association de renommée nationale recrute un coordonnateur de réseau Grand-est h/f qui sera chargé de superviser et de gérer les opérations quotidiennes du réseau, un milieu de travail dynamique et
enrichissant axé sur les valeurs de solidarité et d'engagement social.
Autonome, le coordinateur de réseau est capable de collaborer étroitement avec l'ensemble
des départements afin de garantir la cohérence et l'efficacité des opérations.
Ainsi, le coordonnateur de réseau a pour missions :
De structurer et de coordonner le réseau d'associations membres en assurant une communication efficace et une collaboration étroite avec les membres, les partenaires et les bénévoles.
D'établir et de maintenir les relations avec les conseils d'administration et les Directions
Générales des dites-associations (participation à l'élaboration de la politique du
mouvement en étant un relais auprès des associations membres.
De définir et d'animer la politique régionale en rencontrant régulièrement les
associations membres et en définissant les plans d'actions de diverses thématiques
comme l'accessibilité, l'action associative, la santé.
Développer et mettre en oeuvre des stratégies de croissance et de renforcement du
réseau, en identifiant de nouvelles opportunités de partenariat et de financement.
De maintenir les relations avec la tête de réseau nationale.
D'établir et de maintenir les relations avec les partenaires, la représentation nationale et
le cas échéant avec les financeurs.
De réaliser et promouvoir la communication interne et externe
(assurer la promotion des manifestations, événements et journées nationales,
accompagner le déploiement de la charte graphique)
Assure le suivi des indicateurs de performance et évaluer l'impact des activités du
réseau
Fournir un soutien technique aux initiatives et aux projets de réseaux associatifs.
Fournir un appui technique et administratif au président
Représenter l'organisation auprès des partenaires externes, des institutions publiques et
des médias, en promouvant les valeurs et les objectifs du réseau associatif.
Profil recherché
Connaissances en milieu social et sensibilité au milieu du Handicap
Autonomie et organisation
Excellent relationnel
Ouverture d'esprit
Simplicité
Personne de confiance
Attrait pour le terrain
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